求职材料模板封面(应聘封面模板)
本篇文章给大家谈谈求职材料模板封面,以及应聘封面模板对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
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简历封面之后,是自荐信在上面、还是简历正文在上面?
当然是简历在上面,人家总要对你这个人有个大致了解,才能对你的自我推荐有个判断!
求职信怎么写更有吸引力?
如何使求职信更具有针对性和吸引力呢?
不妨给求职信加点“盐”——最大限度地展现求职者的“卖点”。
第一,有的放矢。不要把求职信写成一种能到处撒网的求职信,然后大量复制,到处投递。这种不管三七二十一的狂轰滥炸,很少能击中目标。有效的求职信都具有很强的针对性,或针对公司的某一具体职位而写。特别提醒:在求职材料的封面、求职信的右上角清楚写明求职单位和求职岗位,用这种形式来强化求职的针对性。
第二,设置两个左右的兴趣点。写出你自己关键的经历、最好的成绩、重要的特长以及自己的愿望、心情和信心等。表明你所特有的教育、技能、个性特征和将会为招聘单位做出的特殊贡献等。
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第三,特长词句加黑加粗。在求职信的格式上,对需要特别强调的词语用另外一种字体打出。例如,“主要特长”用加黑、加粗的字体显示,便于浏览。对特别的段落,采取两端各缩进两字的方法处理,更能吸引招聘者的目光。
第四,加个小故事或者事例。在每个人的成长过程中总有一些特别的经历,对自己的人生道路和人生的看法发生重要的影响,会改变一个人对于机会、金钱和世界观的看法。尤其是重大的挫折、人生的转变或者一个悲剧,这样的事例更能反映出自信、有责任感、不轻言放弃等人皆推崇的品质。
第五,逆向思维,胜人一筹。求职应聘不附和、不随俗、不从众,是有主见的表现。有一位同学这样写道:“其实我并不觉得贵公司条件有多好,只是感觉比较适合我的专业。而且觉得最后能不能入选,关键在于实力而不在于运气。”这种写法往往能使招聘者眼前一亮,起到好的效果。
第六,适当地自负一些。“我虽刚刚毕业,但我年轻,有朝气,有能力完成任何工作。尽管我还缺乏一定的经验,但我会用时间和汗水去弥补。请领导放心,我一定会保质保量完成各项工作任务。”口气坚决,信心十足,给人以精力旺盛,“初生牛犊不怕虎”的感觉。
在给求职信加放“盐”的过程中,一定要记住,“盐”只能适当地加一点,如果把一碗盐都倒进锅里,后果就可想而知了。
求一求职简历或个人简历?
我刚大学毕业,对简历的制作还有点经念。封面肯定是要的,现在简历封面模板在网上很容易找到,建议最好选用能体现你的专业特色彩色封面,照片一般是用你的头像就可以了,下面是简历模板供你参考下,具体情况你自己斟酌。
简历模板(三)标准简历(简历模板)
简历模板
个人概况:
求职意向; ________________
姓名: ________________ 性别: ________
出生年月: ____年 __月__日 所在地区: ___________
学历: _______________ 专业: __________________
婚姻状况: _______________ 目前年薪: __________________
联系方式:
住宅电话: 公司电话: _____________
BP: _____________ 手机: _____________
个人主页:
通讯地址:____________________________________________________
邮政编码:____________________________________________________
教育背景:
最高学历:
__________________________ 最高学历学校:_____________
专业: _____________ 时间:____年___月 至 ____年___月
第二学历: _____________ 第二学历学校: _____________
专业: _____________ 时间:____年___月 至 ____年___月
教育情况描述:(此处可注明:所修课程、在学校所参加的组织活动、担任职务、获奖情况、发表的文章等,请依据个人情况酌情增减)
______________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
外语能力:
外语一: 基本技能:_____________________ 通过标准测试:__________________
外语二: 基本技能:______________________ 通过标准测试:___________________
其它:
工作经历:
____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作
____年____月——____年____月_______________公司_______________部门_______________工作
(此处应为整篇简历的核心内容,应聘者可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出说明工作具体内容与经历,尤其是与求职目标相关的工作经历;一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩; 说明的语气要坚定、积极、有力; 具体的工作、能力等证明材料等; 写工作经验时,一般是先写近期的,然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期,接着是工作单位和职务。 在这个部分需要注意的一点是,陈述了个人的资格和能力经历之后,不要太提及个人的需求、理想等。)
个人能力:
(如电脑能力、组织协调能力或其他)
________________________________________________________________________________
个人爱好:
(突出自己的个性,工作态度或他人对自己的评价等)
_______________________________________________________________________________
其他说明:
(如获奖情况等)
怎样做好你的求职材料?
一套完美的求职材料,必然会不失时机地为您求职择业打开成功之门。广州某报社某年曾准备接受一名新闻专业的毕业生,报社人事处两名同志奉命赴上海高校选人,他们刚到上海,不想报社领导即电话通知他们速到南京大学面试某毕业生,他们开初以为是人际关系方面的原因。但当他们到了南京,经过面试这名毕业生后,他们才知道这名学生确实是他们所急需的人才,他们当即决定录用这名毕业生。造成这一插曲的原因就是因为报社领导收到了南大这名毕业生寄去的求职材料。一套理想的求职材料,它必然多侧面、立体化、准确全面地反映出一个人的自然状况、专业知识水平、能力结构以及综合素质。显然这许多内容是目前普遍使用的一张推荐表所无法包容的。 完美的求职材料应该包括如下内容: 1、个人简介。无论是你给用人单位函寄求职材料,还是经与用人单位面谈,应其要求顺便留下一套求职材料,其中的个人简介是不能少的,书面的个人简介是经你深思熟虑后从容撰写的,它能简洁、完整地介绍你的情况,表达你的意愿。个人简介主要包括这样一些内容:个人资料(姓名、性别、出生年月、毕业院校及系别、学历、家庭住址、联系电话、班级网页、EMAIL等)、学习经历(时间、就读学校、曾任职务)、所学主要课程(专业课、辅修课、选修课)、社会实践与实习情况(校内、校外)、论文情况、外语水平、计算机能力、组织领导能力(组织社会活动情况)、体育(比赛获得的名次情况)、获奖情况、自我评价(个人具备什么能力,能胜任哪方面的工作、希望在哪个领域就业等)等。在这里自我评价非常重要,它不仅是给自己的过去画像,也是在给自己的未来画像,用人单位从中也能看出你对自己有没有信心,有没有言过其实等等。个人简历最好同时制作一张英文的,因为不少单位很注意你的英文程度。 2、毕业生推荐表。此表是目前各院校规定合格的毕业生必须填写的一张表,而且每个人只能有一张。虽说缺乏深度,但能概括地反映你的基本情况,另外因推荐表上有你的主要学习成绩,有学校的推荐意见,用人单位可以据此了解你的基本情况和学校对你的评价。 3、成果。它可以综合地反映你的能力。包括你发表的各种文章、参与从事科研的情况(可以请负责此项科研的导师写出评价)等,还有实习单位的鉴定等。 4、各类证件。如三好学生、优秀学生干部证书复印件;英语、计算机考级证书复印件;法律类毕业生还可能有律师资格证明材料等。 5、健康证明材料。 6、材料索引。它自然应置于整个求职材料之前,一页工整的索引,可以反映出你办事的条理性,是不可缺少的。 全部材料整理好后,还需要设计一个封面,题目可以是“××大学毕业生求职材料”,下面列上自己的姓名,专业、辅修专业,下面应有系名、联络电话、邮编等,以便于用人单位主动与你联系。 一份优秀的求职材料目的在于展示你的特长与个性,因此你的求职材料完全可以设计得更为合理、科学一些,相信它会给你的求职带来很大方便,这里只是给你一个提示。 由于制作材料花费也比较昂贵,如果每个单位都递上一套精美完整的求职材料,显然会给学生的家庭带来很多的经济负担。因此,有区别地设计自己的求职材料很有必要。
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